SMART-HR – jesteśmy firmą doradztwa personalnego, realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.
Dla naszego Klienta – firmy działającej na rynku klimatyzacji i wentylacji, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na opisane poniżej stanowisko.
Oferujemy
- Ciekawą pracę w międzynarodowym środowisku przy realizacji ambitnych projektów,
- Stabilne zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę,
- Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z pakietem socjalnym,
- Miłą atmosferę w dynamicznie rozwijającej się firmie,
- Duże możliwości rozwoju zawodowego w międzynarodowej organizacji przy realizacji ciekawych i ambitnych projektów.
Zakres obowiazków
- Zarządzanie działem kadrowo-płacowym i nadzór nad bieżącymi i strategicznymi działaniami w tym obszarze,
- Nadzorowanie globalnego wdrożenia systemu WorkDay w obszarze kadrowo-płacowym i integracji z programem TETA i TETA HR,
- Projektowanie i wdrażanie nowoczesnych rozwiązań kadrowo-płacowych, mających na celu dopasowanie aktualnych procesów do nowego narzędzia WorkDay,
- Wspieranie i motywowanie podległego zespołu pracowników,
- Raportowanie do Dyrektora HR oraz Zarządu firmy.
Wymagania
- Ugruntowanej wiedzy i doświadczenia z zakresu naliczania płac, prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,
- Doświadczenie we wdrażaniu nowoczesnych rozwiązań w obszarze kadr i płac i rozliczeń z ZUS;
- Doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku w międzynarodowej organizacji zatrudniającej ponad 500 osób,
- Praktycznej znajomości systemu TETA,
- Doświadczenia w zarządzaniu zespołem powyżej 10 pracowników,
- Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego,
- Wykształcenia wyższego,
- Wysokich umiejętności komunikacyjnych oraz wysokich kompetencji w zakresie zarządzania zespołem pracowników.
biuro@ogido.pl +48 722 002 940
biuro@ogido.pl
+48 722 002 940
